Taakvelden

6.5 Arbeidsparticipatie

Taakveld 6.5 Arbeidsparticipatie

Portefeuillehouder:          J. van Hulsteijn
Beïnvloedbaarheid:         III. Overwegend niet financieel en beleidsmatig te beïnvloeden.

Wat wilden we bereiken?

  • We willen dat iedereen mee kan doen met de samenleving en deel kan nemen aan het economische en sociale verkeer.

Wat zouden we er voor doen?

  • We begeleiden de re-integratiedoelgroep naar werk. We stellen indien nodig nieuw beleid op dat bijdraagt aan uitstroom uit de uitkering.  
  • De vakapplicatie voor Werk & Inkomen wordt na de in 2024 gehouden marktoriëntatie opnieuw aanbesteed en geïmplementeerd. We gaan uit van een live-gang op 1 januari 2026.
  • We blijven de samenwerking tussen de triple helix van overheid, onderwijs en ondernemers bevorderen. Samen met de triple helix proberen we oplossingen te vinden voor knelpunten op de arbeidsmarkt, zoals de inzet van inwoners met een afstand tot de arbeidsmarkt en internationale werknemers. Daarnaast brengen we een logischere en vruchtbaardere samenwerking met de voor ons relevante arbeidsmarktregio's tot stand, zodat de gemeente zich in hetzelfde veld beweegt als werkenden en werkzoekenden.
  • We hechten eraan dat nieuwkomers goed integreren. We blijven gebruik maken van de hulp van vrijwilligers (waaronder reeds geïntegreerde nieuwkomers) om de integratie van nieuwkomers te bevorderen.

Wat hebben we gerealiseerd?

  • We begeleiden de re-integratiedoelgroep naar werk waar mogelijk. We constateren dat deze doelgroep steeds meer ondersteuning nodig heeft bij het vinden van passend werk. Met de digitale matchingstool "Jobport", zetten we een wetenschappelijk onderbouwde methodiek in die bijdraagt aan duurzame uitstroom naar een arbeidsplaats.
  • We zijn gestart met de implementatie van de nieuwe vakapplicatie voor Werk en Inkomen. De verwachting is dat deze begin 2026 operationeel zal zijn.
  • We organiseren en faciliteren verschillende initiatieven die de samenwerking tussen de tripel helix bevorderen. Zo is het ondernemersplatform Ondernemen Gennep sinds mei 2025 onderdeel geworden van het Maasvallei Netwerk, een regionale netwerkorganisatie voor ondernemers in Noord-Limburg en het Land van Cuijk. De aansluiting versterkt de regionale samenwerking en biedt ondernemers in Gennep toegang tot een breder netwerk en gezamenlijke activiteiten. De lokale identiteit van het platform blijft behouden via een eigen adviesraad en nauwe betrokkenheid van de gemeente. Ook in 2025 vinden bijeenkomsten van het gemeentebrede ondernemersplatform 'Ondernemend Gennep' plaats.
  • Het werven van vrijwilligers blijft een opgave.

Beleidsindicatoren

Arbeidsparticipatie

Omschrijving

2023

2024

2025

Aantal banen per 1.000 inwoners in de leeftijd 15-75 jaar

786,8

794,7

nnb

Netto arbeidsparticipatie 15-75 jaar

71,9%

72,3%

72,6%

Bron: CBS en LISA

Verbonden partijen die bijdragen aan realisatie doelen

Stichting Sociale Werkvoorziening Industriële Toelevering en Service te Gennep (INTOS)
Het arbeidsontwikkelbedrijf INTOS (stichting Sociale Werkvoorziening Industriële Toelevering en Service) zet zich in voor alle mensen die voor kortere of langere tijd ondersteuning nodig hebben op het gebied van (het komen tot) werk. INTOS voert voor de gemeente Gennep de Wet sociale werkvoorziening (Wsw) en in het kader van de Particiaptiewet de re-integratie taak en beschut werk uit. INTOS wordt vanaf de ontbinding van de Intergemeentelijke werkvoorziening Gennep en Mook en Middelaar (IWGM) op 1 januari 2023 bestuurd door de gemeente Gennep.

Deze pagina is gebouwd op 05/13/2026 16:28:28 met de export van 05/13/2026 16:25:18